国家烟草专卖局


国家烟草专卖局关于狠抓增收节支工作的通知


国烟财〔2002〕277号

　　各省、自治区、直辖市及大连、深圳市烟草专卖局（公司），郑州烟草研究院，国家局各直属公司：

　　为了贯彻落实国务院全国增收节支电视电话会议精神，根据财政部《关于狠抓增收节支工作确保完成全年预算的紧急通知》（财明电[2002]6号）和《关于中央管理企业狠抓增收节支工作确保完成全年预算的通知》（财企[2002]173号）以及国家经贸委《关于贯彻落实全国增收节支电视电话会议精神的意见》（国经贸厅管理[2002]90号），结合行业实际，现就行业增收节支加强预算管理工作通知如下：

　　一、统一思想，充分认识做好增收节支工作的重要性和紧迫性。

　　今年是我们党和国家发展史上非常重要的一年。下半年将召开党的十六大，这对我们党和国家事业的持续健康发展具有重大而深远的意义。做好企业增收节支工作，对完成全年预算，促进国民经济持续、快速、健康发展，维护社会稳定，迎接党的十六大胜利召开，具有重大的政治、经济和社会意义。为此，各单位一定要按照“三个代表”重要思想的要求，从全局的高度，认真领会国务院电视电话会议和财政部、国家经贸委通知精神，实行单位一把手负责制，认真分析研究本单位实际情况，制定出切实可行的增收节支措施，为完成全年财政预算做出积极的贡献。

　　二、全面清理陈欠，严格控制新欠，确保各项财政收入及时解缴入库。

　　各单位要认真执行国家法律、行政规章和制度的规定，自觉遵守税收秩序，依法及时足额上缴税金。凡是欠缴税金的企业，要立即进行一次全面清理，认真分析欠交的情况和原因，结合企业的实际，制订有效管理措施和还欠计划，并严格控制新欠，及时足额上缴各项税金，做到应交尽交。

　　三、进一步加强资产财务管理工作，克服困难，努力提高经济效益。

　　各单位要针对影响企业增收节支的突出问题，积极研究对策，提出有效的解决办法，进一步加强资产财务管理工作，增加收入，控制支出，提高经济效益。要牢固树立艰苦奋斗、勤俭办一切事业的思想，加强对财务开支的监督管理，严肃预算管理，严禁铺张浪费，严格控制各类消费性支出，切实执行企业财务预算。要严格控制会议费用，能不开的会议坚决不开。开会尽量采用电视电话会议的形式。要大力压缩会议费、招待费、差旅费、出国考察培训经费等。要切实转变作风，坚决刹住乱开口子、滥发钱物、铺张浪费、奢侈挥霍的不正之风，杜绝私设“小金库”，加强企业资金管理。各单位要结合实际，制订有效的增收节支措施，狠抓落实。所有企业都要对企业生产经营情况和财务状况进行全面分析，制定增收节支的具体措施，狠抓落实。

　　四、认真抓好离退休经费的管理。

　　各单位在狠抓增收节支的同时，要注意抓好离退休经费的管理，预算支出要区分轻重缓急，必须首先保证离退休干部的工资及时足额发放，保证他们的生活待遇不降低，不得挤占挪用离退休经费。在离退休干部管理工作中，要提倡勤俭办一切事业，各项支出都要精打细算，确保离退休干部队伍的稳定。

　　五、加强财务监督与审计工作。

　　增收节支工作是今年财务工作的重点工作。为加强财务监督与审计工作，各单位都要加强内部检查和监督，严肃财经纪律，加强财务管理。下半年国家局要对贯彻落实增收节支工作情况进行检查，对严重违法违纪问题严肃处理，并追究单位领导责任。

二○○二年七月十二日

建设银行


中国人民建设银行总行机关处级及处级以下干部岗位交流暂行办法
建设银行



第一条 干部岗位交流应遵循有利工作、流向合理、亲属回避、服从组织分配的原则。
第二条 处级以下干部在部内各处间的岗位交流，由部主任决定，报人事部门备案后执行。
第三条 处级以下干部部门间的交流，需调入的，由调入部门根据工作需要，向人事部提出用人计划和用人条件；需调出的，由调出部门提出拟调出人员名单和理由，人事部门根据岗位交流原则和调入、调出部门要求进行调配。
第四条 人事部在征得调入调出部门负责人同意的情况下，有权对处级以下干部实行指令性调配。
第五条 处级干部部门内岗位交流，由所在部门提出方案，与人事部门协商一致，共同签报所在部门分管领导同意后，由分管人事工作的领导审批。
第六条 处级干部部门间岗位交流，由调入部门提出用人计划和用人条件，调出部门提出拟调出干部名单和理由，由分管本部门工作的行领导同意后送人事部门。人事部门与调入、调出部门协商一致后，报分管人事工作的领导审批。
第七条 新组建部门处级干部调配，由人事部门提出方案，报行党组批准。
第八条 本办法由总行人事部负责解释。
第九条 本办法自发文之日起执行。



1995年7月19日